在生活中，很多不孕不育患者无法自然受孕，随着年龄越来越大，也很想要一个孩子，大部分患者都有自己的工作，在计划做试管前，需要考虑向单位请假的事情。很多患者不知道做试管时医院能否开证明请假、女性做试管婴儿请假用什么诊断证明等，下面本文整理了有关信息，供大家参考。
做试管时医院能否开证明请假
做试管婴儿期间女性是需要经常前往医院的，对于上班族的女性来说，请假就是家常便饭。正因为如此，很多领导就会不允许女性请假，面对这种情况，要么就是就去医院开具病例证明请病假要么和单位和领导进行协商，具体处理方法如下：
医院开具病例证明
由于试管婴儿治疗期间女性请假是比较频繁的，就工作还是会有一定影响的，所以出现领导不批假的情况其实也是正常的，面对这种情况患者可以去医院开具病例证明，这样就可以走病假的流程。
和领导协商
试管需要请假的时候其实还是比较多的，要想顺利请假其实就要和单位和领导进行合理的协商，可以适当的调休补偿上班的时间，这样领导也会更好接受一些。
上班族做试管移植时医院能开诊断证明帮助请假，不过不能请病假，而且准许请假需要企业审批。患者如果是因为试管婴儿治疗，比如取卵和移植等手术，可以给公司请事假，一般短时间的事假是可以到的，如果公司需要证明，可以请医院医生开具一张试管证明。
女性做试管婴儿请假用什么诊断证明
正常情况下，做试管时医院不会给患者开证明请病假，因为职工做试管婴儿并不属于是疾病范畴，所以医院并不会向做试管的夫妻开请假证明，而患者无法提供病假证明的话，就只能通过和单位协商解决。
但是，试管医院可以给患者开诊断证明，这个证明只能用于证实患者在接受试管治疗，而不能作为请病假的依据，而这个诊断证明要患者自己索要，并且医院给开证明后，患者要认真核对上面的信息，主要观察证明单上是否有印章，这是让人信服的关键。
由于用人单位个体差异较大，具体的规章制度有所不同，可能有部分用人单位会将试管婴儿纳入到疾病行列的，具体需要询问公司的人事部。总之，做试管婴儿医院一般都不会给患者开证明请病假，大家只能请事假，而请事假单位照样会扣工资，企业可以按照员工的实际工作天数折算相应的应扣除工资。
试管婴儿请假攻略
众所周知，试管婴儿治疗过程相对比较复杂，治疗周期少则3个月，长则1-2年，在试管治疗过程中，需要经过术前检查、促排卵、取卵、胚胎移植等步骤，对于上班族来说，如果打算做试管婴儿助孕的话，请假是绕不开的话题，很多患者想知道做试管怎么请假合理、请假算什么假、能不能边上班边做试管等，下面整理了试管婴儿请假攻略，供大家参考。
试管请假攻略
